Une entreprise familiale comme partenaire fiable
Depuis 65 ans, Permapack est un partenaire fiable et digne de confiance, qui se caractérise par son indépendance, sa stabilité et sa sécurité. Nous devons notre succès à nos clients, avec lesquels nous entretenons des relations de coopération de longue date, et à nos quelque 320 collaborateurs et collaboratrices dévoués, qui nous restent souvent fidèles pendant de nombreuses années.
Thomas Hansmann, CEO
Lorsque vous nous rendrez visite à Rorschach, nous espérons que vous serez sensible à notre promesse de «les meilleures solutions»: nos collaborateurs s’engagent dans leur travail avec un haut niveau de responsabilité personnelle et, dans des équipes bien rodées, nous trouvons exactement la bonne personne pour les projets de nos clients.
Nous sommes convaincus que Permapack, en tant qu’entreprise, évolue au rythme du développement personnel de chaque individu. C’est pourquoi nous soutenons la formation continue de nos collaborateurs à tous les niveaux – des stages de découverte pour les jeunes générations à la formation continue approfondie.
Chaque jour, près de huit millions d’étiquettes et plus de 100 000 tubes laminés imprimés issus de notre propre production quittent nos locaux. Produire avec la plus haute qualité en Suisse est une source de fierté pour nous. Grâce à notre propre logistique et à plusieurs entrepôts, nous sommes également en mesure de faire face à de gros volumes de commandes.
Apéritif de Pâques, fête d’été, fête du Nouvel An et journée de ski: le calendrier Permapack comprend divers événements pour les collaborateurs qui permettent d’échanger quelques mots, de passer un moment convivial ensemble, de déguster un bon repas ou de faire du sport, loin des conférences téléphoniques et des réunions.
Lors de la dernière participation en 2021 et aussi en 2024 nous avons reçu le Swiss Employeur Award. Permapack s’est hissé dans le top 10 des meilleurs employeurs suisses dans la catégorie des entreprises comptant entre 250 et 999 employés. Le Swiss Employeur Award est la récompense la plus significative en matière d’évaluation de l’attractivité de l’employeur, parce que cette récompense se fonde sur les évaluations détaillées des employés de l’entreprise.
